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Pénibilité au travail
01/07/2013 16:22 par Admin Admin
Réunie
en assemblée générale, la FNATH a débattu des premières pistes de la réforme des retraites, contenues notamment dans le rapport Moreau, en particulier sur la question de la pénibilité au travail. Les 200 représentants des structures départementales de l’association ont adopté à l’unanimité une résolution demandent notamment une véritable prise en compte de la pénibilité au travail.
Représentant des personnes usées et cassées par le travail, la FNATH rappelle que si l’espérance de vie certes s’allonge, l’écart entre les catégories socio-professionnelles reste constant et l’espérance de vie en bonne santé se dégrade au contraire chaque année. Ainsi, pour des raisons d’équité et de justice, la prise en compte de la pénibilité au travail doit constituer un des piliers majeurs de la réforme des retraites.
Le dispositif actuel, qui s'apparente davantage à "une vaste escroquerie sociale" doit être revue en profondeur.
Télécharger la résolution adoptée lors de l'assemblée générale 2013
en assemblée générale, la FNATH a débattu des premières pistes de la réforme des retraites, contenues notamment dans le rapport Moreau, en particulier sur la question de la pénibilité au travail. Les 200 représentants des structures départementales de l’association ont adopté à l’unanimité une résolution demandent notamment une véritable prise en compte de la pénibilité au travail.Représentant des personnes usées et cassées par le travail, la FNATH rappelle que si l’espérance de vie certes s’allonge, l’écart entre les catégories socio-professionnelles reste constant et l’espérance de vie en bonne santé se dégrade au contraire chaque année. Ainsi, pour des raisons d’équité et de justice, la prise en compte de la pénibilité au travail doit constituer un des piliers majeurs de la réforme des retraites.
Le dispositif actuel, qui s'apparente davantage à "une vaste escroquerie sociale" doit être revue en profondeur.
Télécharger la résolution adoptée lors de l'assemblée générale 2013